15 - التخطيط للمستقبل
عبس كيم يونغ غان عندما رأى نام كيونغ سانغ. أغمض بارك جون وو عينيه وتنهد. استدار يون جي هوان في اشمئزاز.
“مرحبًا ، ايها المدير بارك. نلتقي مرة أخرى.”
“نعم.”
“الشيء هو أننا تلقينا عددًا قليلاً من الأصوات من جانبنا ، لكن يبدو أنها مشكلات تتعلق بقناة جدول التعريف المنسق (HTS). أنا أكره حقًا طرح هذا مرارًا وتكرارًا ، لكن أخطائك تزعجنا “.
” أنا … سأتحقق من ذلك الآن.”
رد بارك جون وو بضُعف. يبدو أيضًا أن كوان هيون جيون شعر بالحرج. كرر كوان الموقف بطريقة الطف.
“فحصنا نظامنا عدة مرات ، لكن لم نتمكن من العثور على أي خطأ. اعتقدنا أنه سيكون من الذكاء إجراء فحص مع نظامك. من فضلك لا تأخذ هذا بطريقة خاطئة “.
“أنا أخبرك أن هذه بالتأكيد مشكلة جدول التعريف المنسق (HTS) . لقد استدعيت مؤشر ستوكاستيك للرسم البياني عدة مرات ، ولكن لا يوجد خطأ من جانبي “.
(نقطة سعر السهم الحالي فيما يتعلق بنطاق سعري مع مرور الوقت :Stochastics)
“حسنًا ، لسنا متأكدين.”
“لا ، أنا واثق من عملي.”
أعطى نام كيونغ سانغ إجابة حازمة ونظر إلى بارك جون وو.
“لقد أرسلت المشكلات إلى بريدك الإلكتروني ، ايها المدير بارك. سوف يستغرق الأمر وقتًا طويلاً لإحضار الرسوم البيانية الخاصة بـ الستوكاستيك. كانت هناك أيضًا بعض المشكلات الأخرى ، لكنني لم أقرأها. إنها ليست مشاكلي. لا يوجد خطأ من جانبنا. إنها أخطاء جدول التعريف المنسق (HTS) ، لذا عليك إصلاحها الآن “.
كان صوته فظًا ومتعاليًا ، لكن لم يستطع بارك جون وو الرد. استدار يون جي هوان.
“لقد تحققت من البريد الإلكتروني الآن. تقول أن هناك تأخيرًا في طرح “واجهة برمجة التطبيقات للرسم البياني الشهري لمؤشر ستوكاستيك”. هل تقول أن هذه مشكلتنا؟ “
“لقد اختبرت ذلك عدة مرات. عندما جربتها من ناحيتي ، لم يستغرق الأمر سوى ثانيتين ، اليس الامر واضحا؟ حدث خطأ ما من جانبك “.
لا يمكن أن يكون يون جي هوان وقحًا مع أشخاص من شركة أخرى ، فأجاب باحترام.
“كيف؟”
“معاملة بيانات الشاشة هي منطقة جدول التعريف المنسق (HTS) . هل يجب علي أن أشرح لك كل شيء؟ “
أصبح نام كيونغ سانغ أعلى وأكثر غضبا. حاول كوان هيون جيون تهدئته.
“المدير نام ، هذا يكفي. هاها ، أعتذر المدير العام يون. شركتنا تحت ضغط كبير … “
أضاف نام كيونغ سانغ بعدوانية الآن.
“لماذا يجب أن أتوقف؟ أحتاج لقول هذا سمعتم جميعًا عن نظام النقاط الجديد ، أليس كذلك؟ إذا استمرت مشاكل قناتك في الظهور على أنها مشاكلنا ، فلن ألزم الصمت “.
عض يون جي هوان شفتيه. لقد أراد أن يقول شيئًا ما ، لكن كانت هناك مناسبات عديدة تبين أن المشاكل كانت أخطاء من قسمه. شعر بارك جون وو بنفس الشيء. كان كيم يونغ غان يقضم أظافره. كان هذا الوضع مألوفًا لدى وو سونغ. حاول كوان هيون جيون إيقاف نام كيونغ سانغ مرة أخرى.
“ايها المدير نام ، توقف الآن.”
صرخ عليه مما جعل نام كيونغ سانغ يهدأ ، لكنه بعد ذلك قام بالنظر مع وو سونغ ولم يستطع نام كيونغ سانغ مساعدة نفسه ولكن استمر.
“أخيرًا ، كانت المشكلة الأخيرة شيئًا بإمكاني إصلاحه. ما تحتاج التركيز عليه الا وهي مشاكلك الخاصة “.
تذكر وو سونغ نام كيونغ سانغ من الماضي.
‘ لديه مثل هذا الغرور الهائل. كان يعتقد حقًا أن رموزه كانت الأفضل. لا أحد يستطيع أن يتحداه … حسنًا ، كان لديه مهارات جيدة ، لذلك لا يمكن لأحد أن يواجهه. لكن الأمور مختلفة الآن. ‘
نهض يون جي هوان الذي نفد صبره. استمر بارك جون وو في تكرار التنهدات البائسة. أمسك كوان هيون جيون بذراع نام كيونغ سانغ وسحبها.
“ايها المدير نام!” ثم انحنى ليون جي هوان. “المدير العام ، أنا آسف جدًا. ليس نام كيونغ سانغ هكذا في العادة. سوف أتأكد من أنه لن يتصرف هكذا مرة أخرى “.
ثم أخرج نام كيونغ سانغ من الغرفة.
كسر.
ركل يون جي هوان الكرسي وغادر لأخذ استراحة لشرب الدخان. سأل بارك جون و و كيم يونغ غان وو سونغ.
“لنذهب لتناول القهوة.”
تبعهم وو سونغ بهدوء.
قبل 10 سنوات ، بسبب نظام نوري للتمويل الجديد ، كان على وو سونغ التعامل مع نام كيونغ سانغ كثيرًا. حتى بعد استقرار النظام الجديد ، كان لا يزال يتعين عليهم الحفاظ على اجتماع مستقر بين بعضهم البعض. شرح بارك جون وو تاريخ الاخطاء الخاص بدايسان ل وو سونغ.
تعطل الخادم بسبب طلب تكرار لا نهائي. طُلب مقياس خاطئ يتسبب في تأخير تطوير الخادم. فشل في تحديث تحسينات الشاشة مما أدى إلى الحاجة إلى خادم جديد. تعرض فريق الخادم للإزعاج عدة مرات في الماضي بسبب أخطاء من فريق جدول التعريف المنسق (HTS). لا عجب أن نام كيونغ سانغ كان قلقا حيال ذلك. لم يتفاعل وو سونغ واستمع إلى بارك جون وو.
“لذا وو سونغ ، لا تشعر بالسوء. لقد ارتكبنا الكثير من الأخطاء “.
رجل لطيف.
قبل 10 سنوات ، قال بارك جون وو نفس الشيء. لقد كان رجلا لطيفا لكن شعر كيم يونغ غان بشكل مختلف.
“مع ذلك ، لا داعي لأن تكون فظًا إلى هذا الحد. كلنا نعمل بجد “.
“لكن إذا اضطروا إلى العمل لوقت متأخر بسبب أخطائنا ، فمن المفهوم أنهم سيصابون بالإحباط”.
” أعرف ولكن … “
“مساعد المدير كيم ، ألا تتذكر الشكوى عندما اضطررنا إلى العمل متأخرًا بسبب أخطاء الخادم ؟”
احمر وجه كيم يونغ غان من الإحراج.
“حسنًا ، ليس عليك طرح ذلك.”
“أنا فقط أقول ان كل شيء على ما يرام. عندما يشعر الشخص بعدم الارتياح ، فإننا سنتصرف جميعًا في موقف دفاعي. قد يتفاعل البعض بقوة أكبر من الآخرين “.
شرب كيم يونغ غان قهوته في صمت. نظر بارك جون وو من النافذة. كان لدى وو سونغ شعور مختلف.
“بالنسبة لي ، يبدو أن اس تي تريد أن تأخذ كل شيء.”
سكب بارك جون وو قهوته في اندهاش.
” ماذا… ؟ “
“أخبرتك من قبل. سيحدد نظام النقاط الجديدة أي شركة خارجية سيتم تجديد عقدها مع نوري للتمويل. هذا يعني أن شركة واحدة أو أكثر قد تفقد عملها العام المقبل “.
ابتلع كيم يونغ غان لعابه بشدة.
” إذن … “
“لا أعتقد أن اس تي قد احتجت على هذا كثيرًا من قبل ، أليس كذلك؟”
فكر بارك جون وو بعناية. بالتفكير في الأمر الآن ، كانت هذه هي المرة الأولى التي يثيرون فيها ضجة كبيرة. في الماضي ، قام نام كيونغ سانغ بإصلاح المشاكل بنفسه ليُظهر كم كان جيدًا.
“إذن تريد اس تي الحصول على عقدنا والعمل على صيانة جدول التعريف المنسق (HTS) أيضًا؟”
هز وو سونغ رأسه.
“من هو الشريك الرئيسي لنوري للتمويل؟”
أجاب كيم يونغ غان.
“سيكون هذا نظام دايانغ.”
“شركتنا و اس تي هما شركتان خارجيتان ثانويتان. نحن مجرد “سمكة صغيرة”.
“رائع. فقط “سمكة صغيرة”.
“إذا حصلت اس تي على أكبر عدد من النقاط في هذا النظام الجديد ، فماذا تعتقد أنه سيحدث؟”
وضع بارك جون وو قهوته وأجاب.
“اس تي يمكن أن تقف على قدم المساواة مع الشركاء الرئيسيين؟”
أومأ وو سونغ برأسه. ابتلع كيم يونغ غان لعابه مرة أخرى.
“نعم هذا كل شيء. إنهم يفكرون بشكل كبير “.
نظر إليه بارك جون وو بصدمة.
الترجمة: Hunter
التعليقات على الفصل "15 - التخطيط للمستقبل"
ربما يعجبك ايضاً
